This post has already been read 1418 times!

Misyon Belirleme ????

Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları

Bireysel ve kurumsal gelişim paylaşım dizimizin bir önceki durağında; gelişim yolculuğunun başlangıç kilometre taşını oluşturduğu kadar bu yolculuğu tüm boyutları ile etkileyen özdeğerlendirme süreci ve süreçteki kritik sorulara dair özet bir giriş yapmaya çalıştık.

Bu durakta misyon belirleme olgusu ile ilgili beyin fırtınası yapılmasına ne dersiniz?

Mevcut misyonunuz, var oluş gerekçeniz,  göreviniz nedir? Misyonunuz doğrultusunda çalışmalarınızı gerçekleştirirken yaşadığınız sorunlarınız neler? Fırsatlarınız neler?

Mevcut misyonumuzu gözden geçirip, yeni misyonumuzu şekillendirirken yukarıdaki soruları sorarak doğru cevapları almalıyız veya vermeliyiz.

Her birey ve kuruluş bireylerin ve toplumun yaşamında belirgin bir fark yaratmak için vardır. Bu farkı yaratan misyondur. Sahip olduğumuz ve olacağımız görevimizin derinlemesine bir kişiliği, fark yaratan kimlik kartı ile birlikte derin bir anlamı olmalı.

Kuruluşların ve bireylerin var oluş sebebini , görevini bilmesinin, anlamasının kazanımlarını sıralamak için uzun bir liste oluşturabiliriz. Bu konuda liderlerin sorumluluğu yüksektir.

Misyonumuzu tanımlamak ve tüm sosyal paydaşlarımız ile paylaşabilmek için görevimizi iyi ifade etmeliyiz, bundan önce de gerçek görevimizi tanımlamalıyız. Misyonumuz; deneyimlerimiz, yeteneklerimiz, yapabilirliklerimiz, enerjimiz, gelecekteki yol haritamız ve heyecanımız ile uyumlu ve tutarlı olmalıdır. Aksine başkasına ait görevi kendimize etiketlediğimiz o kadar ortaya çıkar ki. Emanet misyonlar rahatsız edici olur. Misyonumuz net açık ve her şeyden önce gerçekten ve gerçekten bizim, var oluş gerekçemizin fotoğrafını çok iyi çekmelidir.

  Bize ait misyon beyanımız; bizim ve içerisinde yer aldığımız kurumların başarısında mihenk taşı rolünü oynar. Misyonumuzu nasıl belirleyebiliriz? Yakın zamanda iki oturum halinde 24 kişiye bu soruyu sorduk. Ve gelen cevaplar, yaklaşımlar elmas değerinde idi.

Misyon belirleme sorular :

• Mevcut durumda görevim nedir?
• Beş yıl veya on yıl sonra yeni görevlerim neler olabilir?
• Bulunduğum iş ve sosyal yaşamda kimlerin hayatını kolaylaştırıyorum?
• Kimler? Hangi konuda bana danışmaktadırlar?
• Birlikte çalıştığım arkadaşlarıma ve tüm sosyal ortamlarda temasta olduğum kişilere benim var oluş sebebimin ne olduğunu? Temel de hangi görevi yaparsam faydalı ve başarılı olabilirim? Sorularını sormak ve onlardan geri bildirim almak.

Sizlerde yukarıdaki sorular ve  benzer soruları sorarak ve de cevabını aldıktan sonra kısa, net, anlaşılabilir misyon beyanınızı yazabilirsiniz

Gelecek durakta müşterimiz kimdir? Sorusunu hep birlikte cevaplayabilmek dileğiyle ;

Sevgiyle ve huzurla huzurda kalın

Aysel Evran

ayselevran@ttmail.com; aevran@etsgelisim.com ; www.ayselevran.com, www.etsgelisim.com

BİR FULARLIK FARK!®

İle

MASADAN SAHAYA

Devlet Siyaset Aile Şirket Ülke Üniversite Toplum Birey

YÖNETİMİ