Aile Şirketlerinin Detaylı Tanımlanması?? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; Başarılı aile şirketleri kapsamında başlattığımız paylaşım yolculuğumuzun önceki durağında, yazı dizisinin başlatılma gerekçesi ve başarılı aile şirketlerinin sırlarını reçetelere dönüştürebilecek sorulardan bazılarıyla özet bir giriş,...
Etkileme Gücüne Katkı Sağlayan Onaylama Faktörü ??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; Karizma : Etkileme Sanatı paylaşım dizisinin önceki duraklarında çevresindeki insanları, topluluğu etkileyen karizmatik profillerin özellikleri, etkileyici – karizmatik olmanın neleri getirebileceği, karizmanın...
Yeni Liderlik Sürecinde Kendini Konumlandırmak ??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; Liderlik süreci için hazırlananlar ve-ya liderlik yolculuğunu yeni başlatanlar için başlattığımız yeni liderler için yazı dizimizin önceki duraklarında liderlik yolculuğuna ilk defa çıkanlar...
İşinizi Görünür Kılmanın detayları?? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; İş dünyasında yer aldığımız organizasyonlarda gerçekleştrdiğimiz işleri görünür kılmak, görünürlüğünü netleştirmek kapsamında “İş Yerinde İşi Göstermek” ile ilgili başlattığımız paylaşım yolculuğumuzun önceki durağında, yolculuğu başlatma...
Tedarik Zinciri Yönetiminde Etkin Rol Alan Profesyonel Çalışanlar ……. ? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@tsgelisim.com paylaşım dostları; Tedarik Zinciri Yönetiminde Kariyer Yolculuğu yazı dizimizin önceki duraklarında bu kapsamda paylaşım yapılmasının gerekçesine, tedarik zincir yönetiminin şirketlere katkıları,...
