Aile Şirketlerinde Değerler Manzumesi -IV
This post has already been read 751 times!
Değerler Beyanındaki Her Bir Değer???
Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları;
“Aile Şirketlerinde Değerler Manzumesi” kapsamında başlattığımız paylaşım yolculuğumuzun önceki duraklarında aile şirketlerinde değer manzumesinin oluşturulması, aile değerleri beyanının detayları, değerler beyanının oluşturulmasının fazına dair paylaşımlarda bulunmaya çalıştık.
Bu durakta “Değerler Beyanındaki Her Bir Değer “odaklı zihin jimnastiği yapılmasına ne dersiniz?
Aile şirketinin değer beyanında yer alan her bir değerin taahhüt dönüşmesine örnek verecek olursak :
Saygı ve onur ile müşterilerimizin, çalışanlarımızın ve birbirlerini ele alacağız. Topluluğumuza ve birbirimize olan hizmete değer veriyoruz.
Kaliteli ürünler için var olmak ve iyi bir kurumsal vatandaş olmak istiyoruz.
Birbirimize sadık olacağız ve zor zamanlarda birbirimizin yanında olacağız.
Kendimize bakabilmek için kendi kendine yeterliliğe ve sorumluluğumuza değer veriyoruz.
Cesarete değer veriyoruz, zor olduğunda doğru olanı yapıyoruz.
Aile dışı konularda birbirimizin bireyselliğine ve gizlilik hakkına saygı duyuyoruz. Birbirimizi gerçekten dinleyeceğiz ve farklı bakış açılarını anlamaya çalışacağız ve aile uyumunu korumak için uzlaşmaya istekli olacağız.
İşimizin amacı, hayatımıza ve çalışanlarımızın hayatlarına anlam kazandırmaya yardımcı olmaktır.
Kendimizi ve işimizi alçakgönüllülükle yürüteceğiz ve finansal başarımızı övünmeyecek veya göstermeyeceğiz.
Ailenin ve işletmenin en iyi çıkarları, herhangi bir bireyin finansal çıkarlarından daha ağır basmaktadır.
Tüm hissedarlar bu aile değerleri bildirimini imzalayacaktır ve bu imza, bu değerlere bağlı olma taahhüdümüzdür.
Aile Davranış Kuralları her aile şirketi, gelecek nesiller için bir temel veya temel olarak bir aile değerleri beyanına sahip olmalıdır.
Aile davranış kuralları aile üyeleri tarafından hangi davranışların kabul edilebilir olduğunu ve neyin olmadığını belirler. Aile Davranış Kuralları aynı zamanda tartışma kuralları veya parlamento düzen kuralları gibidir. Oyunun nasıl oynanacağını belirlediler. Aile davranış kuralları, aile hissedarlarının sayısı arttıkça, işe dahil olmayan aile üyelerinin sayısı arttıkça ve nesiller arası çatışmalar arttıkça daha fazla ihtiyaç duyulmaktadır.
Gelecek durakta “Aile Davranış Kurallarının Oluşum Amacı” ile yolculuğumuzu sürdürebilmek dileğiyle;
Sevgiyle ve huzurla huzurda kalın
Aysel Evran
ayselevran@ttmail.com; aevran@etsgelisim.com ; www.ayselevran.com, www.etsgelisim.com
BİR FULARLIK FARK!®
İle
MASADAN SAHAYA
Devlet Siyaset Aile Şirket Ülke Üniversite Toplum Birey
YÖNETİMİ®
