Category: Bir Fularlık Fark
Kriz ve Liderlik??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Tüm dönemlerde ve şirketlerde, organizasyonlarda liderlik sürecinin önemini göz ardı eden yoktur. Liderlik süreci kriz dönemlerinde daha önemli olmaya başlar. Ve yakın zamanda bir organizasyonun liderleri...
Yeni yöneticinin işi ve kaçınılması gereken tuzaklar??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Yönetim, yöneticilik kariyerine yeni başlayacak olanlar, ilk kez yöneticilik sürecini deneyimleyecek bireyler için başlattığımız paylaşım dizimizin önceki duraklarında yönetici olabilmek için testler,...
İş Planı ve Şirketlerin Küresel Yönleri Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Uluslararası iş planı yazı dizimizin bir önceki durağında uluslararası iş planlarına duyulan gereksinim ve genel anlamda katkılarına dair özet bir girişte bulunmaya çalıştık....
İsteğe Bağlı Özel Çaba Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Liderler için özel sırlar yazı dizimizin bir önceki durağında başarısız projeleri terketme konusuna dair paylaşımda bulunmaya çalıştık. Bu durakta isteğe bağlı çabayı talep edebilme konusuna...
Babam ve Turgut Özal Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@tsgelisim.com paylaşım dostları Tüm babaların ve baba şefkati gösteren tüm adam gibi adamların babalar günü kutlu olsun. Huzur, sağlık ve keyif dolu nice babalar günü dilerim. Kızların gözünde...
İş Dünyasında Mistik, Pozitif Liderlik Stili mi? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Hangi ortamda, hangi grupta ve hangi konuda olursa olsun bugünlerde kendinizi bireyler, takımlar, şirketlerin liderleri – kurucuları .. vb konuşur bulurken bireylerin,...
