Category: Tüm Şirketlerde Sürdürülebilirlik – Şirket Yönetimi
İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ Mİ? İNSAN DEĞERLERİ İNŞASI MI? İNSAN – DEĞER- KAYNAK Merhaba www.ayseleevran.com ve www.etsgelisim.com paylaşım dostları; Bugünlerde farklı derinlikler ve etkilerle tartışma konusu olan Endüstri 4.0 – sanayi devrimi 4.0’ın neredeyse insansız...
SÜRDÜRÜLEBİLİR OLABİLMEK Kamu ve-ya özel sektör fark etmez ve hatta kar amacı gütmeyen NGO kuruluşlarda sürdürülebilirlik, faaliyet gösterilen platforma sürekli olabilmek oldukça kritik bir olgudur. Faaliyet gösterilen alanda, arenada, ortamda konforlu ve mimimum streslerle...
KENDİNE SESLENEBİLMEK Merhaba www.ayseleevran.com ve www.etsgelisim.com paylaşım dostları. “KENDİNE MEKTUP- KENDİNE SESLENİŞ-KENDİNE SESLENEBİLMEK …..” ile ilgili başlatılan paylaşım serisinin beşincisindeyiz. Daha önceki paylaşım yolculuk duraklarında sizde kendinize mektup yazdınız mı? diye soruldu. Sorulan soruya...
BİR SEYAHAT VE SOSYO EKONOMİK YAŞAM DİNAMİKLERİ Merhaba www.ayseleevran.com ve www.etsgelisim.com paylaşım dostları uzun süredir seyahatlerden, dalgalı iş dünyasından bir an için durularak özellikle yurt dışı iş dünyasında deneyimlenen olgular üzerinde yazabilmek adına fırsat...
İletişim yolculuğunda bireyin kendini tanıması ve bireyin kendisi olması İletişim yolculuğu neden kendini tanımak- kendin olmak ile başlar? Sağlıklı iletişimin olmazsa olmazı neden kişinin kendisi ile iletişim gerçekleştirebilmesidir? Merhaba www.ayselevran.com ve www.etsgelisim.com paylaşım...
ULUSLARARASI REKABET GELİŞTİRME PROJESİ-URGE Mardin ve yurt dışı pazarlar, ihracat destinasyonları Merhaba www.ayselevran.com ve www.etsgelisim.com paylaşım dostları paylaşım yolculuğumuzun bu durağında Mardin’den yurt dışı pazarlara açılım ile ilgili beyin fırtınası yapmaya çalışacağız. Mardin OSB...
