Category: Bir Fularlık Fark
Takipçi -II
Liderleri İzleyenler ?? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları İş dünyasında liderin arkasından gelenler ve organizasyonlardaki başarıların %80’nine sahip takipçiler ile iligli başlattığımız yazı dizisinin bir önceki durağında takipçilerin organizasyonlardaki yerleri ve önemlerine dair özet...
Aile Şirketleri ve Koçluk Yolculuğu – VII
Aile Şirketlerinde İlişki Odaklı Koçluk??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; Aile Şirketleri ve Koçluk Yolculuğu yazı dizimizin önceki duraklarında Aile Şirketlerinde Koçluk Yolculuğu yazı dizisinin başlatılma gerekçesi, Aile Şirketlerinde Koçluk Yaklaşımının gerekliliklerine, Aile Şirketlerinde...
Gizli Liderler-I
Gizli Liderlik Nasıl Tanımlanabilir?? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Toplumlarda, organizasyonlarda sahnede olan kahramanlar, liderler vardır ve bunlar herkes tarafından olabildiğince iyi bilinir. Organizasyonların, toplumların birde gizli kahramanları, liderleri vardır. Bunlar gizlenmeyi, perde arkassında...
Gelecekte Eğitim Sistemi-I
Test mi – Yetenek mi?? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; Değerli dostlar danışmanlığını yaptığımız şirketlerin gelecek nesill temsilcilerinin lise ve üniversite tercihleri konusunda zaman zaman birlikte beyin fırtınası yapıyoruz. Bu konuda beyin fırtınası yaparken...
Müşteri Memnuniyeti ve Sadakat-III
Müşteri Memnuniyeti ve Sadakati Sürecinde Kıyaslama ??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Müşteri memnuniyeti ve sadakati yazı dizisinin önceki duraklarında, müşteri memnuniyetinin ölçülmesinde anketin önemi ve anketin nasıl değerlendirilmesi gerektiği, müşterilerimize bizden ne istediklerini...